每經(jīng)記者 袁園 每經(jīng)編輯 廖丹 何小桃

　　2019年1月份剛剛過一半，銀保監(jiān)會的1號罰單就出爐了。

　　日前，銀保監(jiān)會網(wǎng)站披露，銀保監(jiān)會【2019】1號行政處罰已于1月4日開給了華貴人壽保險股份有限公司（以下簡稱華貴人壽）。罰單顯示，經(jīng)查，華貴人壽存在給予投保人保險合同約定以外的其他利益、未按照規(guī)定使用經(jīng)備案的保險條款和保險費(fèi)率、編制虛假財務(wù)資料三項違規(guī)。

　　據(jù)此，銀保監(jiān)會決定對華貴人壽罰款85萬元，同時，對時任總經(jīng)理助理楊紅燕、銀保部副總經(jīng)理王慶軍、運(yùn)營部總經(jīng)理馬悅波等華貴人壽6名責(zé)任人罰款45萬元，共計處罰130萬元。

　　●買保險送茅臺?監(jiān)管層說NO!

　　銀保監(jiān)會行政處罰決定書顯示，華貴人壽存在給予投保人保險合同約定以外的其他利益的行為。2017年7~8月，華貴人壽在銀保業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中，制定并執(zhí)行營銷方案，向投保人贈送價值合計105.76萬元的飛天茅臺白酒，涉及保費(fèi)11199萬元。

　　同時，也出現(xiàn)未按照規(guī)定使用經(jīng)備案的保險條款和保險費(fèi)率的情況。

　　例如，2017年3月，華貴人壽承保保單號為666010000000002的《華貴交通工具團(tuán)體意外傷害保險》，保險期間為2017年4月1日至2018年3月31日，涉及飛機(jī)、火車、輪船三項交通工具意外傷害保險責(zé)任。其中，飛機(jī)意外傷害報備條款費(fèi)率為0.1‰，實際按照0.9‰直接承保；火車意外傷害報備條款費(fèi)率為0.15‰，實際按照0.75‰直接承保；輪船意外傷害報備條款費(fèi)率為0.2‰，實際按照2.35‰直接承保。華貴人壽共收取保費(fèi)200萬元，向兼業(yè)代理機(jī)構(gòu)支付手續(xù)費(fèi)150萬元，支付比例75%，大幅超出相關(guān)產(chǎn)品備案精算報告中的預(yù)定費(fèi)用率25%。

　　此外，華貴人壽還存在編制虛假財務(wù)資料的情況。

　　一是2017年11月9日，華貴人壽銀保部通過虛構(gòu)參會人員虛增會議費(fèi)金額的方式，套取資金12696元，套取資金主要用于銀保團(tuán)隊的其他會議費(fèi)用。

　　二是2018年1~5月，華貴人壽銀保部通過虛列8名銀�？蛻艚�(jīng)理工資底薪，套取費(fèi)用共計33860.89元，套取資金主要用于發(fā)放銀�？蛻艚�(jīng)理的節(jié)日福利。

　　三是2017年7月~2018年6月，華貴人壽銀保部以獎勵展業(yè)工具之名，安排以報銷業(yè)務(wù)推動費(fèi)方式虛假列支費(fèi)用共計27.60萬元，資金主要用于采購銀保部日常會議及招待使用物品。

　　銀保監(jiān)會現(xiàn)場檢查事實確認(rèn)書、相關(guān)財務(wù)憑證、業(yè)務(wù)資料、相關(guān)人員調(diào)查筆錄等證據(jù)對華貴人壽的違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定�；�于此，對應(yīng)上述三項違規(guī)行為，銀保監(jiān)會對華貴人壽分別罰款30萬元、30萬元、25萬元，相關(guān)負(fù)責(zé)人處以警告共計罰款45萬元，合計罰款金額130萬元。

　　●茅臺集團(tuán)為第一大股東 難脫壽險公司“七虧八盈”宿命

　　資料顯示，華貴人壽是于2017年2月成立的全國性人身保險公司，注冊資本金10億元，由中國貴州茅臺酒廠(集團(tuán))有限責(zé)任公司、華康集團(tuán)、貴州貴安金投、貴州貴民集團(tuán)等11家單位共同出資創(chuàng)立。根據(jù)公開股權(quán)資料，中國貴州茅臺酒廠（集團(tuán)）有限責(zé)任公司持有華貴人壽20%股份，為公司第一大股東。

　　華貴人壽和茅臺的“親密”關(guān)系不止于此。

　　《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，華貴人壽官網(wǎng)上最新一篇新聞為《華貴保險貫徹學(xué)習(xí)茅臺集團(tuán)2019年度工作會議精神》。文章表示，華貴人壽董事長汪振武、總經(jīng)理劉衛(wèi)平、副總經(jīng)理樊春紅受邀出席出席了茅臺集團(tuán)1月3日召開的2019年度工作會議。汪振武代表華貴人壽與茅臺集團(tuán)現(xiàn)場簽訂了2019年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任狀。

　　文章稱，1月7日，華貴人壽組織公司全體管理層干部進(jìn)行了會議精神學(xué)習(xí)。董事長汪振武、總經(jīng)理劉衛(wèi)平分別對會議精神進(jìn)行了深刻解讀。

　　劉衛(wèi)平號召大家學(xué)習(xí)茅臺精神，追求高目標(biāo)，高品質(zhì)，要像茅臺集團(tuán)一樣穩(wěn)中有進(jìn)、進(jìn)中向好。養(yǎng)成艱苦奮斗、扎實、具體的管理作風(fēng)和熱情、包容的企業(yè)精神，更好地履行社會責(zé)任，把華貴人壽打造成為茅臺集團(tuán)新的增長極，共同形成更加強(qiáng)大的茅臺品牌集群。

　　盡管成立時間不長，但華貴人壽總經(jīng)理一職已經(jīng)出現(xiàn)過一輪人事變動。近期，銀保監(jiān)會剛剛核準(zhǔn)劉衛(wèi)平擔(dān)任華貴人壽總經(jīng)理的任職資格。華貴人壽官網(wǎng)內(nèi)容顯示，劉衛(wèi)平生于1964年，2018年10月起任華貴人壽總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)該公司的經(jīng)營管理工作，分管團(tuán)險業(yè)務(wù)部、經(jīng)代業(yè)務(wù)部、信息技術(shù)部、運(yùn)營部等，曾歷任吉祥人壽保險股份有限公司常務(wù)副總裁等職務(wù)。

　　而在2016年6月，華貴人壽獲批籌建之際，擬任該公司總經(jīng)理的是薛向剛。不過，經(jīng)《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者查詢，監(jiān)管層并未發(fā)布過有關(guān)薛向剛擔(dān)任華貴人壽總經(jīng)理任職資格的批復(fù)。

　　值得注意的是，自2017年三季度起，華貴人壽的償付能力報告中也不再出現(xiàn)薛向剛的相關(guān)信息。有業(yè)內(nèi)人士在交流中表示，薛向剛在2017年三季度期間從華貴人壽離職。

　　隨著劉衛(wèi)平的正式履職，“汪劉”組合將如何帶領(lǐng)華貴人壽實現(xiàn)業(yè)績突圍備受業(yè)界關(guān)注。在保險牌照收緊的大背景下，身為貴州省第一家本土保險法人機(jī)構(gòu)的華貴人壽雖然順利獲批，但是迎面而來的經(jīng)營難題卻不容小覷。

　　從業(yè)績表現(xiàn)來看，華貴人壽恐注定難以逃脫壽險公司“七虧八盈”的宿命。2017年年報顯示，該公司實現(xiàn)保險業(yè)務(wù)收入4.24億元，但凈利潤為-0.78億元。進(jìn)入2018年，華貴人壽的保險業(yè)務(wù)收入大幅上升，但是其整體盈利狀況仍待考察。

　　在2019年新年致辭中，華貴人壽董事長汪振武表示，2019年，華貴保險堅定不移地推進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，打造新銀保、新網(wǎng)銷、新經(jīng)代、新團(tuán)險的“四新”渠道，實現(xiàn)“較低資本消耗，中檔投資收益，高效價值增長”的策略，促使價值上量、再揚(yáng)風(fēng)帆。